Mixité Femme Homme : où en sont les entreprises ? Quelles actions concrètes mettre en place ?

Conference : Mixité Femme Homme : où en sont les entreprises ? Quelles actions concrètes mettre en place ?
On vous présente les 4 piliers d’une stratégie gagnante, illustrés par des exemples d’actions concrètes déployées par les entreprises championnes de la mixité !!
Les entreprises avec des équipes mixtes affichent des performances business supérieures, elles ont un meilleur taux d’engagement et de rétention des salariés. Pour les entreprises de plus de 1000 salariés, la loi Rixain impose 30% de femmes dans les postes de direction en 2026. En 2029, ce quota passera à 40%. La mixité devient un impératif, à l’heure où seulement 13% des postes de direction sont occupés par des femmes. 
Comment accélérer la mixité de vos équipes ? Comment en faire un atout ? Nous avons étudié les plans d’action des meilleurs, et interrogé 100 personnes (DRH, RRH, responsables diversité et inclusion, et salariées) pour comprendre où en sont les entreprises, quelles sont les solutions mises en place et les besoins d‘accompagnement des salariés.

Lors de ce petit déjeuner, nous vous restituerons les faits marquants de l’étude, les meilleures pratiques pour déployer la mixité, et surtout : des solutions concrètes à mettre en place ! Vous pourrez partager et échanger vos bonnes pratiques.

Animé par Sidonie JADOT, dirigeante fondatrice @Les Clés
Un parcours dans des grands groupes (Danone, Coca-Cola, Klépierre), jusqu’à un poste en comité de direction, et 10 ans d’implication dans des réseaux de leadership féminins, ont donné envie à Sidonie Jadot de s’engager en faveur de la mixité. Elle s’est lancée dans l’entrepreneuriat et a fondé une plateforme de services B2B qui accélère la présence des femmes aux postes à responsabilité dans les entreprises, en faisant oser l’ambition à leurs talents féminins. Sa société Les Clés, est incubée en tant que start up innovante, par Willa et la CCI de Paris.

Pour vous informer sur la mixité, suivez Sidonie sur : LinkedIn    sidonie@les-cles.com    06.32.16.37.03

Cet événement est co-organisé par :